-
Yayın Yılı
2017
-
Yazar(lar) Adı ve Soyadı
Mehmet Mecek, Mehmet Sait Güney
Bölüm Adı
Türkiye'de Engelli Personel İstihdamının Çalışanlar Açısından Değerlendirilmesi
Kitap Adı
Belediyelerin Geleceği ve Yeni Yaklaşımlar
Editör Ad(lar)ı
Mahmut Güler, A. Menaf Turan
Yayınevi Adı
Marmara Belediyeler Birliği Kültür Yayınları
Yayın Yeri
İstanbul
Baskı Sayısı
1. Baskı
Sayfa Aralığı
379-393
-
Açıklama / Tanıtım
5378 sayılı "Engelliler Hakkında Kanun"a (md.3/c) göre; "fiziksel, zihinsel, ruhsal ve duyusal
yetilerinde çeşitli düzeyde kayıplarından dolayı topluma diğer bireyler ile birlikte eşit koşullarda tam
ve etkin katılımını kısıtlayan tutum ve çevre koşullarından etkilenen bireye" engelli denilmektedir.
Sosyal devlet anlayışının bir gereği olarak toplumsal barışın ve refahın sağlanması, emek istihdamının
arttırılması, toplam maliyetlerin azaltılması ve toplumsal huzurun/mutluluğun arttırılması açısından
engelli vatandaşlarımızın toplum yaşamına optimal bir şekilde entegre edilmesi gerekmektedir. Bu
kapsamda atılması gereken en temel adımlardan birisi de bu durumdaki kimselerin engelleri ölçüsünde
iş hayatının bir parçası haline getirilmesidir. Çalışmamızda Türkiye'de engelli personelin istihdamına
yönelik temel mevzuat ele alınmıştır. Ayrıca Antalya ve Adana İl'lerindeki muhtelif belediye
birimlerinde farklı pozisyon ve kadrolarda istihdam edilen toplam 134 engelli personelin iş yaşamına
ilişkin durumları anket yardımıyla, karşılaştırmalı olarak analiz edilmektedir. İki ana bölüm halinde
toplam 43 sorudan oluşan anketin değerlendirilmesinde SPSS 22 programından ve ki kare
yönteminden yararlanılmıştır. Bu çalışmanın kısıtlılığı Antalya ve Adana’da muhtelif belediyelerde
çalışan engelli personeldir. Engelli personelin bir kısmının çeşitli nedenlerden dolayı soruyu doğru
cevaplamama olasılığı elbette ki vardır. Kamu sektörünün değerlendirilmesinde uygulanan anketin
belediyelerde istihdam edilen personelle sınırlandırılmış olması çalışmanın bir diğer kısıtlamasıdır.
Engelli çalışanların demografik özellikleri ve engel durumları ile iş ve işyeriyle ilgili istihdam
durumları arasındaki ilişki elde edilen bulgular ölçüsünde analiz edilmiştir.
-
Yayın Linki
- Bu yayın 04 Kasım 2025 tarihinde #87 numarasıyla OpusUnity yayınlar sistemine eklenmiştir.